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唐永朋
2024-12-04
3605■周忠成
“你是24天工時，一共4800元，請清點一下。”甘河森工公司職工王建倫接過一沓沉甸甸的工資，笑得合不攏嘴。
近日，14名家庭經濟幫扶職工聚集在會議室內，領取參與公司食用菌產業創收的勞動報酬，大家一邊分享收獲的喜悅，一邊交流黑木耳培植經驗以及下一步打算。
“我是單職工家庭，參與公司食用菌產業發展后，極大緩解了我家的經濟壓力。”職工韓潤增感激地說。
“在邊學邊干中，我也逐漸掌握了黑木耳培植技巧，明年我打算自己干，靠自己的雙手創收增收，為公司減少負擔！”職工王建倫信心滿滿。
…………
小小黑木耳，一頭連著發展，一頭連著民生。今年，公司工會將職工幫扶工作與產業發展深度融合，制定《關于更好服務職工助力產業發展實施方案（試行）》，帶領職工積極投身食用菌產業發展。考慮到職工抗風險能力弱，無經營管理經驗，公司工會組織幫扶職工召開座談交流會，分析食用菌產業的風險與優勢、產業發展前景與收益等內容，并選出兩名工會副主席作為家庭經濟創業帶頭人，由工會主席作為擔保人，各申請借款10萬元投入黑木耳培植業，制定“產業帶頭人引領發展計劃”，確定14名有勞動能力和勞動時間的幫扶職工參與計劃，共同培植黑木耳4萬袋。
“讓重點幫扶的職工零投資全程參與勞動和管理，產業帶頭人負責把從購買菌袋到銷售這一期間的全部成本花銷進行核算公開，為職工算好‘明白賬’。”公司工會負責人介紹說，在當地勞動力市場價格每小時12元的基礎上，他們按每小時15元支付勞動報酬，“產業帶頭人引領發展計劃”已帶領14名職工自主增收3萬余元。
據了解，今年，甘河森工公司黨委大力支持職工發展產業，將食用菌產業基地無償承包給職工使用，給予職工政策、資金、技術三重扶持，通過行業專家授課指導、發放無息借款等措施，動員各級黨組織發揮戰斗堡壘作用，組織黨員干部為有困難的職工搭建大棚、蓄水池等基礎設施。經過一年的實踐探索，公司工會逐步健全職工幫扶機制，幫助職工搭上產業發展“快車道”，實現幫扶工作從“輸血”到“造血”的轉變，做實叫響“工字號”服務品牌，切實讓職工的獲得感成色更足、幸福感更可持續、歸屬感更有保障。
