黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，林區(qū)各單位以“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)為切入點(diǎn)、落腳點(diǎn)，深入一線、深入職工群眾，及時(shí)了解職工群眾“急難愁盼”問題，解決職工日常所急、改善職工工作和生活環(huán)境、豐富職工業(yè)余文化生活、帶動(dòng)職工增收致富，用心用情用力解決基層的困難事、群眾的煩心事。
發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì) 實(shí)現(xiàn)致富增收
綽源森工公司黨委將擴(kuò)大林藥間作基地規(guī)模、扶持職工發(fā)展林下家庭經(jīng)濟(jì)作為“我為群眾辦實(shí)事”民生項(xiàng)目清單重要內(nèi)容，為職工提供技術(shù)支持服務(wù)，舉辦了為期3天的中草藥種植技術(shù)培訓(xùn)班，邀請(qǐng)黑龍江、遼寧、吉林等省市的中藥材行業(yè)資深專家和有多年種植經(jīng)驗(yàn)的種植戶為學(xué)員授課；公司黨委充分利用退耕還林地進(jìn)行林藥間作，將7000余畝退耕還林地作為職工發(fā)展林藥間作的基地，為職工增收致富提供更廣闊的平臺(tái)，促進(jìn)林藥間作家庭經(jīng)濟(jì)向綠色化、規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化、產(chǎn)業(yè)化方向發(fā)展。現(xiàn)已有40位職工及家屬與公司簽訂了 《林間空地承包經(jīng)營(yíng)合同書》，采取合作種植、個(gè)體種植等形式，解決發(fā)展種植業(yè)缺少土地的問題，提高林地綜合生產(chǎn)力，引領(lǐng)職工向中草藥種植項(xiàng)目集聚。
綽爾森工公司黨委為幫扶職工增收致富，將扶持職工發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，公司工會(huì)充分履行基本職能，當(dāng)好職工的第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫助人。對(duì)有發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)愿望的職工提供無息貸款，工會(huì)對(duì)申請(qǐng)家庭經(jīng)濟(jì)貸款的職工進(jìn)行入戶調(diào)查，從發(fā)展能力、項(xiàng)目規(guī)模等方面進(jìn)行審查，經(jīng)核實(shí)后，對(duì)符合條件的職工予以扶持。目前，已為10戶職工家庭提供無息貸款，扶持職工發(fā)展特色種植養(yǎng)殖、飯店、修理部等項(xiàng)目。并對(duì)職工給予物資、政策、技術(shù)和信息等全方位扶持，提振職工早日致富增收的信心，推動(dòng)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。
聚焦民心所想 致力民心所盼
汗馬國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局黨總支為解決中心管理站職工和駐防人員通信難的問題，向森工集團(tuán)林業(yè)信息中心申報(bào)，積極對(duì)接呼倫貝爾電信公司，實(shí)現(xiàn)中心管理站4G網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。距汗馬國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局局址101公里的中心管理站，坐落在十萬多公頃的原始森林中，常年無網(wǎng)絡(luò)信號(hào)，中心管理站職工和機(jī)關(guān)干部職工駐防人員常常因家里老人生病和兒女報(bào)考等緊急事情，要爬到900多米高的山頂上才能和家里通個(gè)電話，往返要一個(gè)半小時(shí)。中心管理站接通4G網(wǎng)絡(luò)后，不僅為職工與外界搭建起溝通的橋梁，還構(gòu)建起保護(hù)區(qū)黨總支為群眾辦實(shí)事的“連心網(wǎng)”。
大楊樹森工公司黨委把群眾是否滿意作為衡量黨史學(xué)習(xí)教育成效的重要標(biāo)尺，投入自籌資金600多萬元，切實(shí)解決職工群眾飲水、食宿、通行、娛樂、排水、停車、倉(cāng)儲(chǔ)等問題，深受職工群眾的好評(píng)。臥羅河林場(chǎng)以往僅靠一口水井供水，近年來這口井的水量逐漸減少，由于水井房沒有供暖設(shè)施，冬天水管容易被凍住，經(jīng)常出現(xiàn)上水不足問題，給生產(chǎn)生活用水帶來了極大的不便。
“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)開展以來，林場(chǎng)向公司提出了鉆井項(xiàng)目的申請(qǐng)，公司立即派相關(guān)部門人員到林場(chǎng)進(jìn)行查看，聘請(qǐng)專業(yè)的鉆井隊(duì)為林場(chǎng)鉆井，徹底解決了吃水難的問題。
圖里河森工公司基層一線職工在從事補(bǔ)植補(bǔ)造、植樹造林、管護(hù)巡護(hù)等工作時(shí)，因?yàn)闆]有洗浴設(shè)備，特別是到了森林防火緊要期，一兩個(gè)月洗不上澡也是常事，想洗個(gè)澡成了職工最期盼的事。為解決這一難題，公司組織人員對(duì)舊屋進(jìn)行浴室改造。改造后的淋浴室24小時(shí)供應(yīng)熱水，可同時(shí)容納五、六人淋浴，滿足一線職工迫切需求，把實(shí)事辦到職工心坎上。
心系民心所望 解決出行難題
甘河森工公司黨委將維修滲水井解決雨天積水問題納入重點(diǎn)民生項(xiàng)目之中。6月份以來，甘河地區(qū)降雨頻繁，較往年雨量增幅較大，小區(qū)、路面出現(xiàn)大量積水，鎮(zhèn)區(qū)周邊河流途經(jīng)的居民區(qū)也出現(xiàn)河水漫滲現(xiàn)象，嚴(yán)重影響職工群眾出行。為方便職工群眾出行，公司分管領(lǐng)導(dǎo)深入施工現(xiàn)場(chǎng)，組織技術(shù)人員對(duì)問題地塊進(jìn)行滲水井開設(shè)、排水渠改進(jìn)工作，徹底解決了小區(qū)和街道雨天路面嚴(yán)重積水問題。
為解決林場(chǎng)職工群眾出行難的問題，阿爾山森工公司黨委調(diào)配兩臺(tái)中型客車用于南北兩線林場(chǎng)職工通勤，有效緩解距離公司較遠(yuǎn)的桑都爾、蘇河、柴源等林場(chǎng)通勤難的問題，特別是春秋兩季防火期和森林經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中在崗人員較多、流動(dòng)性大而造成的交通不便現(xiàn)象。公司黨委充分發(fā)揮通勤車作用，使通勤車運(yùn)行做到有序、安全、便利，真正做到職工“高高興興上班去、安安全全回家來”。
惠民小區(qū)路面老化破損，坑洼不平，雨季到來時(shí)到處是積水，泥濘濕滑，嚴(yán)重影響職工群眾出行。烏爾旗漢森工公司黨委組織訥門經(jīng)營(yíng)管護(hù)大隊(duì)相關(guān)人員實(shí)地察看樓前地面，深入了解地面塌陷、坑洼損毀情況，制定具體鋪路方案，對(duì)惠民小區(qū)56棟樓前路面進(jìn)行鋪修。經(jīng)過10余天搶修，完成鋪路5.6萬平方米，解決了職工群眾出行難的問題。
厚植為民情懷 豐富精神文化
根河森工公司直屬機(jī)關(guān)第十一黨支部開展“關(guān)愛職工送健康·愛心義診在身旁”主題黨日活動(dòng)，引導(dǎo)職工樹立健康生活方式，增強(qiáng)自我保健意識(shí)。綜合服務(wù)部邀請(qǐng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心團(tuán)隊(duì)為職工進(jìn)行醫(yī)療知識(shí)講座及義診活動(dòng)，幫助職工掌握養(yǎng)生保健、合理用藥、科學(xué)營(yíng)養(yǎng)等方面的知識(shí)。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心醫(yī)護(hù)人員為職工進(jìn)行心電圖、血壓測(cè)量，耐心解答職工的提問，并給出針對(duì)性指導(dǎo)意見。中醫(yī)科主任通過望、聞、問、切為40余名職工進(jìn)行把脈問診，細(xì)心傾聽病情，給出治療建議。通過義診，讓職工認(rèn)識(shí)到養(yǎng)成良好生活習(xí)慣的重要性，增強(qiáng)了職工衛(wèi)生健康意識(shí)。
阿龍山森工公司黨委對(duì)各基層單位及機(jī)關(guān)黨委的活動(dòng)室進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，突出紅色引領(lǐng)，集合學(xué)習(xí)教育、初心找尋、宣傳展示、活動(dòng)交流等功能，主要設(shè)置“黨建引領(lǐng)”“廉政教育”“黨員風(fēng)采”“黨務(wù)公開”四個(gè)區(qū)域，使黨員活動(dòng)室不僅成為黨員的“充電站”，也為黨員干部職工提供了學(xué)習(xí)教育和活動(dòng)休閑的場(chǎng)所。同時(shí)，他們積極建設(shè)全民健身中心，即將投入使用的全民健身中心建筑面積2019平方米，室內(nèi)設(shè)有籃球、排球、羽毛球、乒乓球等場(chǎng)館，為職工群眾增添了休閑娛樂的好去處，豐富了職工群眾的業(yè)余文化生活。
金河森工公司工會(huì)在薩河林場(chǎng)和牛耳河林場(chǎng)建立職工文化活動(dòng)室，配備文化書籍，培養(yǎng)職工群眾閱讀習(xí)慣，營(yíng)造“愛讀書、多讀書、讀好書”的良好氛圍。添置體育運(yùn)動(dòng)健身設(shè)施、棋類游藝等物品，建立基層職工文化活動(dòng)室管理制度，使活動(dòng)開展規(guī)范化、制度化，為職工群眾提供學(xué)習(xí)、健身、娛樂的平臺(tái)，方便職工不斷接受新文化、新思維、新理念。公司始終重視全民健身、全民閱讀，努力打造職工群眾文化陣地，先后有4個(gè)單位被評(píng)為林區(qū)級(jí)職工文化室，職工書屋被評(píng)為自治區(qū)優(yōu)秀講堂、全國(guó)職工書屋示范點(diǎn)。(劉育濰)
包文君
2021-09-07
2638
