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姚旭峰
2022-04-21
2717森工集團2022年度工作會議暨一屆一次職工代表大會吹響了踔厲奮發、篤行不怠、促進林區綠色高質量發展的號角。甘河森工公司黨委切實履行好維護國家生態安全的重大政治責任，以高質量黨建引領高質量發展，努力向以生態優先、綠色發展為導向的高質量發展新路子邁進。
一、以加強黨的政治建設為主線，全力打造優秀黨組織。
甘河森工公司黨委嚴格落實“第一議題”制度，明確黨委在公司法人治理結構中的地位，打造黨委領導核心和現代企業管理的公司治理雙重優勢；制定全面從嚴治黨主體責任清單和黨建工作要點，夯實責任持續跟進，在組織領導、支部建設、教育管理、監督考核等方面聚焦聚力，推行黨建工作目標化、黨建任務項目化、黨建責任清單化、黨建管理制度化、黨建基礎規范化、黨建督導常態化管理，努力打造“最強黨支部”；認真落實自治區“三強三優”工程，組織開展“一支部一品牌”創建工作，實施“北疆先鋒”工程，大力選樹、宣傳一批先進基層黨組織，形成公司特色黨建品牌；深化運用監督執紀“四種形態”，嚴肅黨內政治生活，切實提升政治素質和執政本領，不斷凈化和修復企業政治生態。
二、持續鞏固黨史學習教育成果，完善黨史學習教育常態化長效化制度機制。
一是堅持從以偉大建黨精神為源頭的精神譜系中汲取精神養分。二是繼續開展“獻禮建黨百年，同講林區故事”身邊楷模先進事跡講讀活動，充分發揮先進典型示范引領作用，以于海俊、崔曾女、李庶坤、顏士文等林區不同時期的先進楷模事跡為重點，集中開展身邊楷模先進事跡講讀活動。三是大力弘揚密切聯系群眾的優良作風。持續深化“我為群眾辦實事”實踐活動，采用座談調研、實地查看、個別訪談、資料查核、問卷調查、數據采集等調研方式，把準制約美麗甘河發展的問題脈搏，開闊創新思維視野，明確破解難題之策。
三、以發展現代林業為核心，全力開展生態文明建設。
甘河森工公司深入實施東北森林帶生態保護和修復、天然林保護、退耕還林還草還濕、森林質量精準提升、濕地和野生動植物保護等工程，努力向生態優良的目標邁進；完善“橫向到邊、縱向到底”的管護網絡責任體系，優化調整管護力量，加強綜合管護站點建設，扎實推進管護工作標準化、規范化開展；構建以林長制為核心，與主責主業深度融合的天保工作體系，實現林長制與天然林資源保護、森林資源管理、生態保護修復、森林防火、林業有害生物防治、轉型產業的深度融合；盡快補齊人員隊伍和基礎設施短板，加強雷擊火監測和撲救雷擊火研究，提升現代裝備、通信、信息化管理水平，推進建立森林防滅火一體化工作體系，提升生態保護建設信息化水平；深化破壞草原林地違規違法行為專項整治，建立地企生態環境保護建設聯動機制，嚴厲打擊破壞資源違法犯罪行為，保持維護生態安全高壓態勢。
四、以建設美麗林區為引領，全力打造產業轉型升級。
在產業發展思路上，重點加強科技支撐，從粗放低效管理向精細高效經營轉變，以最有基礎、最有優勢的產業為主攻方向，形成拳頭效應，積極推進特色養殖及林藥種植，實現資源的綜合開發利用。在產業發展模式上，加強統一經營，公司化運作，建立組織上引導、政策上扶持、銷售上統一的產業體制機制，探索建立“公司＋基地＋職工”經營模式。在產業發展路徑上，以甘河國家濕地公園為主體，以甘河特色森林文化為亮點，以省道景觀帶、大白山為依托，結合森林康養等項目，因地制宜，科學布局，著力打造休閑、游樂、觀光、體驗、科普基地。在產業發展項目上，持續推動發展森林碳匯項目，推進“一庫三平臺四體系”建設。做好項目儲備工作，科學謀劃森林康養、礦泉水開發、蒲公英茶飲、豆制品加工、森林雞、鵝養殖等儲備產業項目，不斷增強企業轉型發展底氣。
五、以增強治理效能為手段，全力提升改革管理水平。
一是壓實改革責任。認真分析短板弱項，完善機制制度，在全面深化“三項制度”改革、推進混合所有制改革等方面精準發力，將改革成果轉化為公司提質增效、轉型升級、實現內涵式高質量發展的強大動力。二是完善現代企業制度。繼續完善公司法人治理結構體系，做好黨委會、董事會、經理層職責邊界，把黨委集體研究作為各項重大決策前置程序，與企業生態保護、森林經營等中心工作深度融合，確保黨委落實黨的領導融入公司治理全過程。三是切實加強經營管理。推進企業精細化管理，資金支出嚴格按照預算執行，禁止超預算、超范圍、超標準支出，定期開展經營風險隱患排查工作。四是完善考核體系。建立更加有效更加科學的考核評價體系，增強考核結果運用的實效性，做到程序合理、操作規范、結果公正，發揮考核工作“指揮棒”和“質檢器”作用。
六、以改善民生福祉為目標，全力提升職工幸福指數。
一是把增加收入作為提升生活品質的根本措施，結合企業三項制度改革，適時為職工增加工資，讓職工共享企業發展成果。發揮績效工資的杠桿作用，逐步實現同工同酬、易崗易薪，健全崗位績效工資合理增長機制，推行管理人員競爭上崗、末等調整和不勝任退出，完善激勵機制。二是扎實做好扶貧幫困。發揮工會組織扶貧幫困主力軍作用，在“兩節”和重大節日期間，繼續開展“送溫暖”“金秋助學”、大病救助、職工互助互濟保障和臨時救助工作，鼓勵引導職工通過旅游、林下經濟等產業發展增收致富，鞏固好脫貧攻堅成果。三是做好鎮區環境美化凈化。重點抓公司所在地和各單位環境綠化美化工作，加強環境衛生綜合治理，提高職工群眾生活環境質量。四是標本兼治化解企業信訪矛盾。堅決扛起信訪工作第一職責，扎實有效做好安全穩定工作。落實好自治區“化積案、促穩定”百日攻堅行動，著力解決群眾合理合法訴求，確保甘河林區和諧穩定。
