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A+ 大馬莉
冬日,山上的積雪在陽光的照耀下格外耀眼,落葉松在雪白的天地間顯得愈發挺拔。伴隨腳踩雪地的咯吱聲,庫都爾森工公司新帳房經營管護中心黨支部書記趙總楷開始了一天的巡林工作。
“冬季盜伐林木和亂捕濫獵是重點排查內容,雪地里的車轍,動物和人的腳印,要比平時更明顯。”作為場級林長,趙總楷還肩負著森林病蟲害監測、林木監管、野生動物保護等工作,在他看來,林長就是家長,要像對待孩子一樣認真負責,把這片林子看護好、管理好。
庫都爾森工公司生態功能區面積50.2萬公頃,森林覆蓋率87.97%,資源稟賦得天獨厚。今年以來,公司以實施林長制為抓手,做好“林長+”文章,讓山林披綠、林下生金,持續增強生態保護和林業發展內生動力。
公司建立健全兩級林長責任體系,設立公司級林長2人、副林長7人;場級林長6人、巡護員1298人,將生態功能區劃分為1582個林班,山有人管、林有人造、樹有人護、責有人擔的網格化管理格局初步形成。公司還建立了“林長+檢察長+法院院長”協作配合工作機制,協同屬地政府、檢察機關和森林公安,依法打擊盜伐、亂砍濫伐林木、占用林地和毀林開墾等違法犯罪行為,形成全面保護森林資源的強大合力。
在各級林長的共同努力下,紫貂、原麝等珍稀野生動物紛紛回歸家園。
“我們站里共有3名管護員,負責528公頃山林的巡護任務。崗位雖然平凡,但我很熱愛這份工作?!睅於紶柡訃覞竦毓珗@管理處南溝管護站管護員劉立柱從事管護工作多年,始終以“守土有責、守土擔責、守土盡責”的精神堅守著崗位。
“看,這是狍子的腳印,是新留下的?!币宦飞?,雪地里的野生動物足跡讓劉立柱十分欣喜,他說,這些都是林長制工作最有力的證明。
讓職工高興的不僅是野生動物的頻頻光顧,還有沙棘等林下產業的興旺。公司堅持保護與利用并重,依托豐富的森林資源,實現生態惠民富民。
“這是我和同事承包的1000多畝沙棘地,你看這果掛的多好?!笨粗鴴鞚M枝頭的沙棘果,林木種苗中心職工劉鳳山臉上寫滿笑意。
劉鳳山說:“公司給我們提供了免費的技術支持和優惠政策,還把森林撫育任務優先分配給種植戶。再過幾年沙棘進入盛果期,也不用擔心能不能賣出去,公司統一收購,到時候收入應該很不錯?!?/p>
公司采用“公司+基地+林戶”利益聯結機制,聘請專業技術人員到公司授課和現場教學,為職工提供技術服務,降低職工經營風險;推行沙棘林承包經營管理模式,承包沙棘林面積1.37萬畝;推動沙棘產品精深加工,加強與大型企業在產品研發、技術對接、品牌打造、電商平臺等方面的深度合作,把沙棘產業做大做強。
為實現“綠色+人才”融合發展,公司設立人才服務站,整合林業技術人才,與東北林業大學聯合創辦研究生創新基地,通過專業學習、交流、實踐活動等形式,培養專業技術人員38人,激發人才創新創造活力。
“人才是發展的關鍵,我們以科技項目為依托,成立科技項目研發團隊,結合公司發展方向尋找研究課題,目前共完成6項公司級研究成果、7項森工集團科研計劃項目、5項中央財政林業科技推廣示范項目,為公司綠色高質量發展提供了科技支撐。”公司經營管理部負責人介紹說。