14
A+ 大今年,滿歸林業局孟庫林場開展“一包四結對”活動,做到精準對接、精準施策、精準幫扶。
“一包”,即領導包單位。這個場制定了《困難職工領導包片制度》,明確了領導包片范圍、責任、目標和要求。按照制度要求,領導定期走訪包片困難職工,面對面、心貼心、實打實了解職工生活狀況、核實底數,及時掌握致困情況和脫貧情況,做到隨時變化隨時調整,隨時脫貧隨時撤檔,搞好動態管理,打牢精準幫扶的基礎。同時,他們圍繞轉型項目、家庭經濟及林下資源采集等工作中遇到的困難和問題,隨時予以解決。
“四結對”,即黨員與黨員結對、黨員與困難戶結對、黨員與家庭經濟戶結對、黨員與群眾結對。為做好這項工作,這個場開展扶貧幫困“四結對”活動,對結對幫扶活動提出六個要求,即認真核定結對對象、深入了解情況、提出解決問題的辦法、認真解決問題、建立聯系渠道、宣傳林業局轉型發展和富民興林政策?;顒娱_展以來,包片領導和結對黨員按照“分級負責、一戶一檔、一戶一策”的原則,做到因貧施策,分類救助,精準資助貧困職工子女就學,精準幫助因病致困家庭,確保幫扶資金、措施、力量精準落到每一名困難職工頭上。(白俊清)