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2016-04-26
2801今年以來，綽源林業(yè)局梨子山林場不斷完善信訪制度，有效化解職工群眾的矛盾糾紛。
這個林場采取領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的辦法，全面完善信訪工作制度，結(jié)合本單位實(shí)際情況新制定3條制度，廢棄2條制度。他們與機(jī)關(guān)工作人員、管護(hù)人員、工人層層簽訂責(zé)任書，設(shè)立專職信訪聯(lián)絡(luò)員。他們還組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員不定期到職工群眾中走訪，提前預(yù)防矛盾糾紛發(fā)生，一旦發(fā)生糾紛、夫妻之間鬧矛盾、職工出現(xiàn)生活困難等問題，他們總是親自到場及時解決情況化解矛盾。（蘇日娜）
