日前，庫都爾林業局電訊科采取多種有效措施，貫徹落實森工集團（林管局）2016年度工作會議精神。
這個科在黨員干部中傳達了會議精神，制作了林區“十三五”改革發展思路和總體目標的宣傳板，利用中心組學習和“三會一課”等理論學習陣地，深入學習貫徹林區年度工作會議精神，做好林區改革發展政策的解讀和輿論引導。他們召開職工代表大會，分解安排改革攻堅、“十個全覆蓋”、生態保護、維護穩定、從嚴治黨等重點工作，把工作任務細化分解到具體崗位和人頭，層層落實責任，層層傳導壓力，全面貫徹落實了林區年度工作會議精神。
他們切實轉變工作作風，為企業改革發展營造風清氣正的良好氛圍，要求黨員干部始終保持奮發有為的精神狀態，在抓改革、保生態、促發展、惠民生的根本任務中充分發揮黨員的先鋒模范作用；把上級決策部署與單位實際緊密結合起來，堅持把問題解沒解決、解決得怎么樣作為檢驗工作實效的鮮明導向，用問題的高質量解決推進工作。他們還科學設置量化考核指標，嚴格考核評估，強化追責問效，做到事有專管之人、人有明確之責、責有限定之期。（通訊員 吳志輝）
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2016-05-30
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