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包文君
2023-09-13
2453本報訊（通訊員 邵建瀅）今年以來，滿歸森工公司綜合服務處黨支部依托“紅色領航，陽光服務”黨建品牌，以“六點六廉”為載體，推進廉潔文化建設，營造黨員干部“不敢腐”“不能腐”“不想腐”的廉政氛圍。
抓住思想建設“基礎點”，開展“廉教育”。該黨支部發揮廉政文化“春風化雨”作用，將廉潔教育納入黨支部理論學習、“三會一課”、主題黨日活動中，開展“清廉服務”微課堂、廉政警示教育課、《傳承好家風引領好作風》專題黨課，強化對黨員干部的思想引領。
抓好學習活動“創新點”，融入“廉風氣”。該黨支部將廉潔教育與廉潔文化相結合，以“頌傳統文化之美承新時代文明之風”為主題，舉辦道德講堂活動，通過“誦經典、學模范、學文明、談感悟”，增強道德講堂活動的感染力和吸引力，提升干部職工文化素養。
把握作風建設“關鍵點”，守住“廉考驗”。該黨支部與黨員干部簽訂《廉潔承諾書》，把好“家門關”“廉潔關”。由黨員干部父母或配偶、子女等家屬簽訂《家屬告知書》，共同做好“八小時之外”監督。由家屬書寫對黨員干部在工作、生活等方面的廉政親情寄語，時刻提醒黨員干部要牢記親人囑托和家庭重任，始終繃緊廉潔奉公這根弦，自覺筑牢廉潔自律底線。
倡行廉潔家風“聯合點”，開展“廉家訪”。該黨支部充分發揮家庭在廉政建設中的作用，建立廉政家訪制度，在廉政家訪中聽取受訪對象及其家屬意見建議，引導家屬當好“廉內助”，用好家風熏陶出好作風，著力構建家庭反腐防線。
提升干事本領“學習點”，鑄就“廉擔當”。該黨支部組織干部職工到公司廉政教育基地、公司榮譽館現場參觀學習，利用好本地紅色資源，強化對干部職工的教育引導，用紅色文化涵養干部職工精氣神。
堅持廉潔文化“凝聚點”，營造“廉氛圍”。該黨支部充分利用機關辦公大樓走廊、過道等地方，加強廉潔文化陣地建設，使干部職工在耳濡目染、潛移默化中培植廉潔理念、激發廉潔共鳴。
