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唐永朋
2023-02-18
3066本報訊（記者 李鵬飛）2月14日至16日，森工集團召開2023年第二次總經理辦公會議，研究2023年森工集團年度計劃、森工集團負責人經營業績考核目標建議等事宜。
森工集團黨委書記閆宏光主持會議，集團領導周艷昌、曹起武、牛廣忠、關立春出席會議；森工集團總經濟師陳林濤、總工程師王偉、董事會秘書張鐵軍出席會議。
閆宏光指出，2023年森工集團年度計劃充分結合林區森林經營、林業生產建設等方面的實際需要，進行了科學謀劃和統籌安排。下一步要細化項目建設“路線圖”“時間表”，緊盯重點項目開工、建設、驗收等關鍵環節，切實提高計劃執行率，全力推進項目建設提速提質提效。產業項目投資要謀大局、思長遠，堅持抓大不放小，積極、穩妥、慎重、科學謀劃項目，確保干一個成一個；要加快推動項目前期工作，明確項目建設工期，完善考核機制，推動項目早落地、早開工、早投產、早見效；要按照自治區國資委關于產業項目投資相關文件要求，嚴格履行程序，確保項目實施依法合規。科技投資項目要集中優勢資源，繼續加大在森林經營、仿生栽培、特種養殖、野生馴化繁育等方面的研發力度，為林區高質量發展提供科技支撐。
閆宏光強調，企業負責人經營業績考核目標方案是國資委對監管企業考核評價的重要內容，要扎實細致做好各項指標測算，突出科學精準，為國資委考核評價提供科學依據。2023年集團人員招聘要按照公開、公平、公正的原則，充分結合林區生態保護建設和產業發展需要，進一步優化結構，細化完善方案，科學設定招聘條件；要充分考慮集團長遠發展計劃，合理儲備培養人才，精準對接崗位，探索“閱歷＋學歷＋能力”招聘模式，為企業發展注入源動力。
會議還研究了科技創新、產業發展等事項。
森工集團相關委部辦、直屬單位、派出機構負責人參加會議。
