久久精品国产一区二区三区-亚洲精品乱码久久久久久-国产日韩精品中文字无码-无码人妻久久一区二区三区不卡

本報訊（記者 李鵬飛）3月8日，森工集團深化改革座談會召開。會議聽取19個森工（林業）公司、管護局、自然保護區管理局、各直屬單位改革推進情況、問題困難和工作建議，并就進一步推進落實經營管理架構優化調整和“三項制度”改革工作進行深入交流。

森工集團黨委副書記、工會主席牛廣忠主持會議，黨委委員、副總經理關立春，黨委委員、副總經理陳林濤出席會議。

會議強調，國企改革是2024年的先手棋、重頭戲。要將林區改革發展各時期艱苦卓絕的實踐探索結合起來，堅定不移深化國企改革，增強發展內生動力。要加快經營管理架構優化調整，分步操作、有序推進，做到既正確處理機構改革，又統籌抓好生態保護建設、產業發展、民生改善等工作，確保各項工作的連續性、穩定性。要堅持正面宣傳，加強信息發布與解讀，使干部職工及時、準確了解企業改革的目的、意義、舉措，凝聚共識、堅定信心，不斷為企業改革發展提供有力的思想保障、精神動力和智力支持。

會議要求，要加強國有資產監管，嚴防國有資產流失。要全面深入推進“三項制度”改革，實現“人員能進能出、干部能上能下、薪酬能增能減”，充分體現多勞多得、少勞少得，打破高水平“大鍋飯”。要優化機構整合，聚焦發展所需、基層所盼、民心所向，堅持因事設崗、因崗擇人，進一步細化職責任務，著力構建系統完備、科學規范、運行高效的機構職能體系，推動各項改革任務落實落地，匯聚企業高質量發展磅礴動能。