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2017-02-06
3768去年以來，得耳布爾林業局黨委從“學”上下功夫，“做”上謀發展，將“兩學一做”學習教育引向深入。
他們把“學”放在重點，以機關黨員為抓手，分批開辦科學干部、后備干部、黨務工作者理論培訓班，提高學習的針對性。針對基層一線黨員分散的特點，他們將黨員學習、黨課送到作業現地、職工宿舍，并通過微信群發布有關學習內容，形成學習互動。
他們圍繞當前的中心工作，緊扣“做”字謀發展，在森林撫育、森林管護、森林防火等重要部門，以隊站為單位，開展黨員先鋒崗、黨員示范區等創爭活動，激勵黨員“做”在前面，“做”到最好。
他們把紀律、標準、規矩挺在最前，嚴格按照《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》的要求，加強在工作、生活中對黨員的監督；深入開展黨員“六個一”活動，提升黨員的整體素質；開展“黨員佩戴黨徽上崗，亮明黨員身份”活動，提振黨員“精氣神”；開展“四講四有”合格黨員專題研討，撰寫研討材料和心得體會，增強做合格黨員意識。
他們把黨員入口關和質量關作為關鍵，嚴格黨員發展程序，對考察、培養、公示等環節嚴格把關。同時，他們加強對不合格黨員的排查力度，對思想上有波動、工作上有懈怠的黨員加強政治教育和黨性培養，提高黨員覺悟，打造合格黨員隊伍。（王秀鳳）
