加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的幾點(diǎn)思考
□ 朱萍
思想政治工作是一項引導(dǎo)人、教育人、塑造人、培養(yǎng)人的工作，是企業(yè)必不可少的生命線。如何面對新情況、新問題，積極探索企業(yè)思想政治工作的新路子，是我們需要解決和面對的問題。
我認(rèn)為這需要我們從以下幾個方面入手：
一、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)和制度建設(shè)
政工干部代表著黨的形象，因此政工干部一定要有良好的政治素質(zhì)，同時要掌握馬克思主義理論知識和“三個代表”的重要思想，工作中要始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的工作作風(fēng);思想上，要做到政治立場堅定、政治觀點(diǎn)鮮明、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，在思考問題和處理問題的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)上做到始終為人民服務(wù)。只有有了這樣的基礎(chǔ)，企業(yè)政工師才能夠贏得人民群眾的敬重，進(jìn)而得到人民群眾的信服。當(dāng)然，思想政治工作的制度建設(shè)是不可缺少的。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，全面落實思想政治工作責(zé)任制，關(guān)鍵是建立并完善一套責(zé)任明確，規(guī)定具體 、反應(yīng)靈敏的思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)體制和管理體制。
二、思想政治工作的基本任務(wù)
在林區(qū)改革發(fā)展的新形勢下，思想政治工作不應(yīng)是可有可無的，而是大有可為的。思想政治工作的基本任務(wù)包括兩個方面：一是以科學(xué)的理論武裝人，以正確的典型引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，不斷提高全體員工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，著力培養(yǎng)適應(yīng)社會主義現(xiàn)代要求的“四有”員工隊伍；二是發(fā)展新型人際關(guān)系，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化，充分發(fā)揮員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，以保證黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)以及企業(yè)的規(guī)章制度貫徹執(zhí)行，保證改革開放和現(xiàn)代化企業(yè)制度建設(shè)的順利進(jìn)行。
思想政治工作通過作用于人的思想活動和精神生活而達(dá)到提高勞動者的素質(zhì)，調(diào)動人的積極性和創(chuàng)造性，進(jìn)而促進(jìn)社會生產(chǎn)力的發(fā)展，實現(xiàn)為經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)服務(wù)的目的。在思想政治生活中為職工群眾提供精神生活需要，也是思想政治工作的目的之一。我們應(yīng)當(dāng)看到，職工群眾心里失衡、情緒不順，不僅影響他們工作的積極性、創(chuàng)造性，而且會影響精神生活。而通過思想政治工作來平衡心理、理順情緒、化解矛盾、解惑釋疑、樹立信心，其意義不僅在于凝聚人心，以保證生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成，而且也在于改善和提高員工的精神生活，進(jìn)而提高職工群眾的綜合素質(zhì)。
三、思想政治工作的方針
要解決群眾不斷產(chǎn)生的各種各樣的思想和認(rèn)識問題，關(guān)鍵不在于“堵”而在于“疏”。各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)將工作重心放在基層，按照抓早抓小抓苗頭的目標(biāo),按照“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理，防治激化”的原則，與各有關(guān)單位部門密切合作，深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，維護(hù)群眾的合法權(quán)益，著力解決群眾的實際問題，及時將問題解決在萌芽狀態(tài)，防止矛盾激化，避免重大失誤。
四、扎實推進(jìn)思想政治教育
在企業(yè)思想政治工作中必須有針對性。只有有針對性地開展思想政治教育工作，調(diào)動員工的積極性，才能提高職工的文化修養(yǎng)。而針對容易出現(xiàn)的問題，也應(yīng)做到提前預(yù)測組織教育，凡事預(yù)則立、不預(yù)則廢，要依據(jù)思想政治工作的形式分析提出問題，對在完成生產(chǎn)任務(wù)中可能出現(xiàn)的問題作為政治教育的內(nèi)容，用以保障員工的思想建設(shè)健康發(fā)展。在加強(qiáng)整體素質(zhì)建設(shè)的同時，也必須做好職工思想的工作，而且要真正做到點(diǎn)子上，因此應(yīng)掌握具體的方法才能正確處理問題，一是細(xì)心觀察分層次、調(diào)查研究講方法。員工年齡太小、知識結(jié)構(gòu)、個人經(jīng)歷、男女性別這些差異帶來的思想問題也是千差萬別的。因此思想問題所表現(xiàn)的形式也是不一樣的，應(yīng)細(xì)心觀察，采取不同的方法。比如通過談心拉家常等方式了解掌握情況，并針對不同情況，采取不同方法，解決員工思想和實際問題。二是通過分析大道理和小道理之間的關(guān)系，來解決問題，堅持大道理管小道理、小道理服從大道理的原則，以達(dá)到收到良好效果的目的。
五、思想政治工作要求實
在林區(qū)改革發(fā)展的新形勢下，思想政治工作應(yīng)該與各項工作緊密結(jié)合起來，互相滲透、互相促進(jìn)。人的思想觀念的形成，也是形象感化的結(jié)果。我們應(yīng)增強(qiáng)大家的參與性，提高思想覺悟，密切人與人之間的關(guān)系，調(diào)整人的思想情緒和心理情感，對各項工作才能起到非常直接的作用。這種形式既能讓人所接受，又能在不知不覺中培養(yǎng)和引導(dǎo)人的價值取向，對思想政治工作起到了很好的幫助和輔助作用。
對于新時期企業(yè)思想政治工作，我們必須從多角度出發(fā)，從職工的生活、工作、學(xué)習(xí)等多方面入手，以全方位、高層次的方式開展思想政治工作。并不斷提高政工干部的自身修養(yǎng)，以事實服人，以道德引導(dǎo)人，以人格魅力感染人，同舟共濟(jì)，上下一心，從而提高其工作的實效性、深入性、科學(xué)性，為企業(yè)的長期發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。
（作者單位：阿爾山林業(yè)局）
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2016-07-04
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