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包文君
2025-07-31
3343■本報記者 劉磊 通訊員 周忠成 王宏民 潘志鵬 姜文宇 杜鳳明
七月的大興安嶺，林海疊翠，生機盎然。與林間暑氣一同升騰的，還有內蒙古森工集團2025年公開招聘工勤技能人員實操測試現場的熱度———從阿里河的機械轟鳴聲到綽爾的通信電波，從甘河的舟船駕駛到滿歸的無人機盤旋，一場場聚焦“真才實學”的技能比拼正在廣袤林區同步上演。
7月23日清晨，隨著第一縷陽光穿透林間薄霧，考生陸續在各測試場集結，為期2天的內蒙古森工集團2025年公開招聘工勤技能人員實操測試拉開帷幕。
“之前一直在外務工，這些年也學習了很多技術，考取了不少證書。在外工作待遇和薪資不算高，還離家遠，心里總覺得空落落的。聽說內蒙古森工集團公開招聘工勤技能人員，我立刻就報了名，希望我的技能能在林區有用武之地，為林區的發展做些什么！”緊握叉車擋位的考生劉惟星用樸實的話語道出了許多在外游子的心聲。
“實操測試特別規范，從進場引導到項目安排都井井有條，能讓我們心無旁騖地發揮真實水平。我為報考這個崗位準備快半年了，今天終于能把平時練就的技術展示出來，不管結果如何，我都能欣然接受。”來自綽爾森工公司的考生王超說。
“作為本次測試的考官之一，我深感責任重大。”在阿里河森工公司測試場，來自黑龍江省大興安嶺技師學院的老師南江平介紹道，他們嚴格按照評分標準逐項打分，力求在每一項測試中體現專業性和客觀性。此次考生整體素質較高，尤其在裝載機和電工維修項目中表現突出。他相信，通過這樣公開、規范的測試機制，一定能夠為內蒙古森工集團高質量發展輸送真正有能力、有擔當的技術人才。
考評員、紀檢監督員、社會監督員、考生四方共同在成績單上簽字時，滿歸森工公司人力資源部副部長閆麗娟介紹說：“從候考到離場全程閉環管理，連手機都統一保管，成績當場認。”
這樣的“透明化操作”，是森工集團實操測試的標配。各單位均組建了由紀委、組織部、人力資源部組成的監督專班，實施“三查三看”：查考生身份與資質是否一致，看核驗流程是否規范；查考評員打分是否貼合標準，看評分細則是否公開；查測試全程是否有異常干預，看錄像存檔是否完整。
在莫爾道嘎森工公司測試場上，只見裝載機鋼鐵巨臂伸縮進退，動作精確有力。考生孫鵬程神色沉穩專注，認真操作著裝載機。1994年出生的他，已在俄羅斯建筑工廠磨礪了7個年頭。這一刻，他的雙手堅定地握住了家鄉裝載機的操縱桿。機械的轟鳴震響大地，然而孫鵬程的臉上卻透出一份鎮定。“技術行當在林區越來越吃香，況且我的父母都在莫爾道嘎生活，為了在家也能找到一份穩定的工作，我特意回來參加測試。”孫鵬程說。
據悉，工勤技能崗位招聘由于崗位性質不同，對應聘人員的技能要求也各有不同，實操測試分為三大類：森林防滅火、特種機械操作、設備維修等“專業性崗位”，側重考核設備操作熟練度與突發狀況的處置能力；應急通信、無線電監測等“技術型崗位”，重點測試設備調試、故障排除能力；生態旅游、廚師等“服務型崗位”，則注重服務規范與創新能力。通過實操測試，精準掌握應聘人員的技能水平。后續，還將開展工勤技能應聘人員體能測試，確保招聘工作公平、公正，為林區生態保護建設和綠色高質量發展注入新的活力。
