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十月中旬，帶著集團(tuán)的殷切期望和明確的培訓(xùn)指南，新員工們奔赴莽莽林海。各單位迅速響應(yīng)，結(jié)合自身實(shí)際和業(yè)務(wù)重點(diǎn)，將集團(tuán)的“標(biāo)準(zhǔn)餐”烹制成各具風(fēng)味的“特色菜”，讓新員工入職培訓(xùn)在廣袤林海中煥發(fā)出勃勃生機(jī)。

在教育基地里，思想洗禮筑牢“忠誠(chéng)根基”。庫(kù)都爾森工公司組織新員工走進(jìn)庫(kù)都爾林區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)紀(jì)念館，在珍貴的文物史料前，在“三九天頂風(fēng)冒雪運(yùn)木材”“住地窨子啃凍窩頭搞生產(chǎn)”的鮮活故事里，新員工們重溫那熱血沸騰的林區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)歲月。新員工楊嚴(yán)杰參觀后感慨道：“看著前輩們用過(guò)的鋸子、穿過(guò)的棉襖，聽(tīng)著他們?cè)跇O寒環(huán)境下堅(jiān)守崗位、為國(guó)家林業(yè)建設(shè)攻堅(jiān)克難的故事，我才真正讀懂了‘艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)’的精神。我們今天接過(guò)的不僅是林區(qū)發(fā)展的接力棒，更是前輩們用汗水和堅(jiān)守鑄就的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。”這場(chǎng)沉浸式的思想洗禮，為新員工系好了職業(yè)生涯的“第一粒扣子”。

在廣袤林海間，軍事訓(xùn)練錘煉“鋼鐵筋骨”。清晨，甘河森工公司應(yīng)急事務(wù)中心訓(xùn)練場(chǎng)上，157名新入職員工身影筆挺，口號(hào)震天，步伐鏗鏘。站軍姿、練隊(duì)列、認(rèn)機(jī)具……他們通過(guò)“分組互糾＋集體復(fù)盤(pán)＋集中實(shí)踐”的精細(xì)化培訓(xùn)模式，將“一切行動(dòng)聽(tīng)指揮”的規(guī)矩意識(shí)根植于心中。這不僅是對(duì)個(gè)人體能的歷練，更是對(duì)團(tuán)隊(duì)默契與協(xié)同作戰(zhàn)能力的熔鑄。“在集體作業(yè)中，個(gè)人必須融入團(tuán)隊(duì)，深刻體會(huì)到“1＋1＞2”的團(tuán)隊(duì)力量。”新員工孫浩說(shuō)道。

在實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地上，雙軌培訓(xùn)淬煉“崗位精兵”。阿爾山森工公司堅(jiān)持以“理論＋實(shí)操”雙軌并行的培訓(xùn)模式，為新員工勝任崗位加上“雙保險(xiǎn)”。集中授課環(huán)節(jié)，系統(tǒng)講解森林防滅火知識(shí)、業(yè)務(wù)規(guī)程，為新員工構(gòu)筑起堅(jiān)實(shí)的理論基座；實(shí)操訓(xùn)練中，隊(duì)列訓(xùn)練塑造著令行禁止的作風(fēng)，而獨(dú)自操作風(fēng)力滅火機(jī)等專(zhuān)業(yè)機(jī)具，更讓他們?cè)凇罢娴墩鏄尅钡难菥氈袑⒅R(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)操本能。新招錄的退伍軍人鄭鑫對(duì)此深有體會(huì)，他說(shuō)：“系統(tǒng)的培訓(xùn)讓我對(duì)公司和工作有了立體的認(rèn)識(shí)，不僅知道了‘為什么’，更學(xué)會(huì)了‘怎么干’，現(xiàn)在對(duì)勝任崗位充滿(mǎn)信心。”

從規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜肼毷掷m(xù)辦理，到充滿(mǎn)挑戰(zhàn)的軍事訓(xùn)練；從觸及靈魂的思想教育，到真刀真槍的技能實(shí)操……一場(chǎng)場(chǎng)內(nèi)容豐富、形式多樣的入職培訓(xùn)，為新員工們完成到從“社會(huì)人”到“森工人”的角色轉(zhuǎn)變提供了關(guān)鍵賦能與導(dǎo)航。

體系化設(shè)計(jì)，構(gòu)筑培訓(xùn)“四梁八柱”。集團(tuán)新員工的入職培訓(xùn)絕非簡(jiǎn)單的時(shí)間堆砌，而是一個(gè)結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、內(nèi)容豐富的賦能體系。森工集團(tuán)要求培訓(xùn)周期不少于7天，每日不少于8小時(shí)，確保了培訓(xùn)的“量足料實(shí)”。在內(nèi)容上，構(gòu)建了以“體能強(qiáng)化、思想與紀(jì)律、專(zhuān)業(yè)技能、服務(wù)素養(yǎng)”為核心的四大模塊，覆蓋了從意志品質(zhì)到職業(yè)道德，從理論知識(shí)到實(shí)操技能的全方位需求。培訓(xùn)方式上，倡導(dǎo)“軍事訓(xùn)練＋理論授課＋現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)＋技能培訓(xùn)＋實(shí)操訓(xùn)練”五位一體相結(jié)合的方式，將軍事訓(xùn)練與林區(qū)工作特性結(jié)合，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)強(qiáng)化代入感，以“理論＋實(shí)操考核”收尾，形成“作風(fēng)塑造－認(rèn)知建立－技能掌握－效果檢驗(yàn)”的完整閉環(huán)。

金秋鑄劍，淬火成鋼。隨著林區(qū)各單位一系列系統(tǒng)化、規(guī)范化、人性化的入職培訓(xùn)相繼收官，森工集團(tuán)2025年工勤技能崗位新員工的職業(yè)生涯已扎實(shí)起步。森工集團(tuán)精準(zhǔn)謀劃、上下聯(lián)動(dòng)，通過(guò)與各單位的特色實(shí)踐呼應(yīng)銜接，進(jìn)一步構(gòu)筑培育新時(shí)代森工事業(yè)接班人的完整鏈條，讓這些經(jīng)初步淬煉的青春力量，帶著對(duì)綠色事業(yè)的無(wú)限憧憬與扎實(shí)的崗位技能，在各條戰(zhàn)線(xiàn)上為林區(qū)高質(zhì)量發(fā)展注入持久而旺盛的青春動(dòng)能。