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朱高華
2018-01-11
1879 去年以來，內蒙古大興安嶺烏爾旗漢林業局從教育、制度入手，加強干部隊伍的管理、監督和廉潔自律工作，提升了黨員干部廉潔從業意識。
他們加強廉潔文化建設，組織領導干部和重點行業的從業人員開展了理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育活動,組織200余名黨員干部參觀了反腐倡廉警示教育基地；他們在副科級以上黨員干部中開展了“新時代黨風廉政建設形勢和任務”的宣講活動，170余名黨員干部接受了教育；利用林業局紀檢監察網頁宣傳反腐倡廉工作任務及成效；編輯印發了第七期“清風之窗”廉政專刊；改擴建了反腐倡廉警示教育基地，擴建后占地1300平米，有展板52塊，發揮了宣傳廉政文化和開展警示教育的雙重作用。
他們梳理了2009年以來與全面從嚴治黨新形勢、干部隊伍建設需要不相適應的規章制度，廢止了不合時宜的3項制度；修訂完善了3項現行制度；制定了《烏爾旗漢林業局紀委“一案三報告”》制度，并將制度匯編成冊，使干部職工有章可循、有據可查、有紀可依。 （ 唐緒靜）
