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包文君
2022-10-10
2629在推進“揭榜領(lǐng)題”工作中，阿爾山森工公司黨委以考準考實政治素質(zhì)表現(xiàn)作為干部考察重點難點問題的突破點，健全考察機制，實施“三考三看”考察方式，著力將干部政治素質(zhì)考準考實。
平時考核看表現(xiàn)。該公司黨委全方位考核干部，在全面掌握干部工作情況的基礎(chǔ)上，深入了解干部八小時以外表現(xiàn)，堅持到一線考察，近距離、全方位、多角度考察識別干部。
年度考核看實績。該公司黨委把干部政治表現(xiàn)作為年度考核的重要內(nèi)容，從工作過程看政治動機，從工作結(jié)果看政治表現(xiàn)。重點查閱領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告，了解分管工作完成情況和落實意識形態(tài)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制等情況。
任職考察看全面。該公司黨委把政治素質(zhì)作為任職考察的重中之重，建立干部政治素質(zhì)評價機制，結(jié)合干部一貫表現(xiàn)、綜合分析研判，對干部作出全面準確評價。重點向考察對象所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)和一般干部了解其日常言行、工作態(tài)度、廉潔自律等方面表現(xiàn)。向所在黨支部書記和黨員了解其在政治理論學(xué)習(xí)、參加組織生活等表現(xiàn)。與考察對象本人面對面談話，了解其對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)掌握情況。對公司122名科職干部的履歷信息全面核實并更新。今年以來，對提拔任用的22名科職干部建立政治素質(zhì)檔案，在評價結(jié)果上做到見人見事見思想，確保考察評價結(jié)果科學(xué)精準。（林鵬 王新）
