火熱盛夏，內蒙古大興安嶺林區大楊樹林業局全局上下全情投入“十個全覆蓋”工程攻堅戰。山水林間，持續上演幸福巨變。
在伊斯哈氣林場，灰色的彩鋼瓦，乳白色與灰色相間的墻面，白綠相間的工藝鐵柵欄，美麗如畫；浸潤在幸福中的林區職工群眾，按捺不住欣喜和激動。這幸福的背后，是大楊樹林業局克服重重困難的堅強決心，是自上而下同心同力、沖鋒向前的十足干勁，是干部群眾盡情揮灑智慧和汗水的不懈努力。從一組組數據，一句句評說、一項項謀劃中，可以看到大楊樹林業局干部職工全情而動、全力以赴建設“十個全覆蓋”所刻下的幸福印記。
截至7月25日，大楊樹林業局實施“十個全覆蓋”工程總戶數為842戶，其中新建69戶、平改403戶、貨幣補償35戶，已平改過的舊平房維修335戶。
“‘十個全覆蓋’這個政策真好啊，之前我家的窗戶和門都是木頭的，年頭長了也不保暖了，外面的杖子也是板皮的都腐爛的要倒了，如今，林場給我們換了塑鋼窗、防盜門，還給我們重新圍了鐵柵欄，院里的柈子也讓林場的職工碼得整整齊齊……”說起變化，林場居民李秀玲津津道來。
正面宣傳、積極引導是激發職工群眾參與、認可“十個全覆蓋”工程的有效手段。這個局注重發揮各種媒體的宣傳主導作用，充分發揮輿論引導優勢，開展了形式多樣的宣傳活動，形成良好的社會輿論氛圍，同時讓廣大職工群眾了解這個惠民工程，激發參與“十個全覆蓋”工程建設的熱情和積極性。
嚴的要求、實的作風是“十個全覆蓋”各項工作扎實到位的有效保障。他們強化領導，落實責任，組建領導小組，成立以局長、書記、專員為總負責人，副職領導為包片組長，各科室負責人和基層單位黨政一把手為包片成員的十二個攻堅工作組，制定了《深山遠山職工搬遷工作實施方案》《全面推進“十個全覆蓋”工作實施方案》等具體辦法和措施，結合上級精神制定了《局場址人居環境綜合整治景觀綠化實施方案》，修改完善了《“十個全覆蓋”工程實施方案》，成立相關領導小組，明確任務分工，細化責任落實，將“十個全覆蓋”工作列入年度經濟考核指標中。多次召開推進會和調度會，堅持突出重點，全面推進，先易后難，統籌兼顧，將“十個全覆蓋”與推進國有林區改革發展結合起來，與深遠山職工搬遷結合起來，與棚改工程結合起來，與環境整治、綠化凈化工作結合起來。為加快進度，他們多方籌措資金，及時購買了裝載機、自卸車，組成攻堅突擊隊，深入重點地區為困難戶拆除房屋。進一步完善“十個全覆蓋”工程檔案和責任檔案，建立健全“十個全覆蓋”工程質量責任追究辦法，將質量監控貫穿于工程建設的始終。制定工程倒排工期表，明確各時間節點的工程任務，確保工程如期完成。
地企攜手，統籌謀劃是助推“十個全覆蓋”工程的重要力量。秉承“一家人、一條心、一體化”的理念，他們積極與三鎮一鄉的地方政府及大興安嶺農墾、黑龍江省農工商聯合公司、鐵路和森林公安等單位進行對接，統一思想，達成共識，分工協作，密切配合，共同推進“十個全覆蓋”工程。
明責考責，注重實績是“十個全覆蓋”工程責任落實到位的有力抓手。他們堅持以上率下，逐級落實責任，責任到人，任務到肩，層層傳導壓力，確保責任落實到位。進一步強化現場指導、調度、督查、落實，在現場明確責任、推動工作，在現場發現問題、在現場解決問題。建立追責問責制度，出臺《“十個全覆蓋”工程實行末位淘汰制考評細則》，對重視不夠、推進不力、不敢擔當、成效不明顯等情形進行問責。
“雨天一身泥、晴天一身土”的巷道不見了，取而代之的是寬闊平坦的水泥路；破爛不堪、東倒西歪的板加泥、木倉房不見了，整齊舒適的磚房、美觀實用的彩鋼倉房拔地而起，讓這個混居且外來人口居多的林場居民區呈現出和諧團結的濃厚氛圍。林場居民在“十個全覆蓋”惠民工程中由最初的被動變為現在的主動參與?！傲謭霏h境好了，居民們的思想觀念也有所改變，之前垃圾都是隨處亂扔，現在家家都跟住樓房一樣將垃圾放到塑料袋里扔到林場新制作的垃圾箱內，林場今天的華麗轉身是與我們職工群眾共同的努力分不開的。”林場主任白良真介紹到。
住戶常艷看著自家的新磚房激動地說：“我家原先是板夾泥房子，漏風漏雨是常事，黨的好政策讓我們有了大磚房?！?BR> 全局上下齊動員，干部群眾一條心，什么“坎兒”都擋不住對幸福生活的向往。職工百姓快速按下“幸福開關”，朝著全林區小康之路大步奔去。 (米何妙子 李志鳳)
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2016-07-28
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