已過(guò)不惑之年的王天龍是阿龍山林業(yè)局資源林政管理處南站的指導(dǎo)員，他用真誠(chéng)的愛(ài)心溫暖著職工的心，受到職工們的好評(píng)。
他對(duì)職工的情況了解得清清楚楚，張晶華家發(fā)生火災(zāi)后，需要去維修，一連幾天，他都在現(xiàn)場(chǎng)，幫著重建家園；郭建偉的愛(ài)人病重需要獻(xiàn)血，他組織職工積極獻(xiàn)血，并帶頭獻(xiàn)血200cc。哪位職工有困難，他都熱心幫助；哪位職工有情緒，他知道以后及時(shí)地找他談心，化解他們的難題與矛盾，讓職工有一個(gè)良好的心態(tài)認(rèn)真工作。單位職工有事都找他聊聊，從他那里都會(huì)找到解決的辦法。天長(zhǎng)日久，同事們都喜歡叫他“排憂筒”。這個(gè)稱(chēng)號(hào)雖然有些不雅，但他也欣然接受。每年單位漲百分之三的工資，他都會(huì)主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)商談，把自己的讓給有困難的職工。單位領(lǐng)導(dǎo)總會(huì)笑著對(duì)他說(shuō)：“你不也是困難職工嗎？你母親有病癱瘓?jiān)诖玻赣H過(guò)世，孩子又上學(xué)，家里的生活就靠你一個(gè)人的工資，你工資又不高，你不困難嗎？”。說(shuō)得他也時(shí)而語(yǔ)塞，可轉(zhuǎn)念一想，自己是共產(chǎn)黨員，就應(yīng)該起帶頭模范作用，吃苦在前，享受在后，他婉言謝絕了領(lǐng)導(dǎo)的好意。長(zhǎng)此下去，單位的領(lǐng)導(dǎo)知道他的脾氣，每次漲工資的百分之三都不告訴他，等到開(kāi)了工資他才知道。
他的這種做法，有時(shí)讓親朋好友也很不理解，有時(shí)周?chē)诵λ吧得皟骸保麉s默不作聲，一笑了之。2010年，他被單位評(píng)選為“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)標(biāo)兵”，當(dāng)他站在領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上時(shí)，他笑了，笑得那樣開(kāi)心。（王玲）
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2011-10-14
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