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A+ 大 今年以來,克一河林業局紀委以紀檢監察干部隊伍建設年活動為契機,通過調整內設機構盤活存量、細化責任清單內部挖潛、創新工作方法外部拓延的方式,強化組織和制度保障,著力打造忠誠干凈擔當的紀檢鐵軍。
他們制定了監督責任清單,細化紀委書記、委員、紀檢監察機關責任清單,開展了兩輪內設機構調整,明確信訪、案件監督管理、黨風政風監督、案件審理、組織、宣傳等具體負責人,將人員整合為兩個紀檢監察室,并確定了日常聯系監督單位,分別負責所包片單位的黨風廉政建設和反腐敗工作的聯系、指導、督辦、檢查,加強監督執紀問責力量。
為建立紀檢監察機關干部個人有關事項報告制度,他們為紀檢監察干部建立廉政檔案,細化廉政檔案登記表登記內容,包括本人基本信息、配偶及其子女從業、房產、經商辦企業、投資信息,以及持有護照、出國等多項內容。同時,他們實行個人申報、動態管理、定期核查、瞞報問責,確保紀檢監察干部監督無死角。
他們結合黨風廉政建設和反腐敗工作任務,緊扣全面落實從嚴治黨政治責任、嚴肅黨內政治生活、實踐監督執紀“四種形態”、推進作風建設常態化、深化廉潔文化建設、嚴查群眾身邊不正之風和腐敗問題、加強紀檢監察隊伍和夯實安全辦案基礎建設7個方面32項具體任務,確定了廉政文化品牌建設、全面從嚴治黨責任清單管理、機關作風建設常態化、廉潔風險防控、實踐監督執紀“第一種形態”、黨員干部紀律教育6個項目化管理項目,制定項目書,明確牽頭部門、配合部門,以項目化方式推動重點工作任務的落實。(劉洪麗)