14
A+ 大■包薩其拉桂
6月11日至13日,阿爾山森工公司舉辦“傳紅色基因強本領拓綠色發展育棟梁”導師帶徒大賽,慶祝中華全國總工會成立100周年,助力新入職員工迅速融入企業發展,高效提升專業技能。
此次比賽分為防火防災、苗木裝杯、森林撫育三個項目,均設置理論考核和實戰演練環節,全面檢驗參賽選手的理論知識和實操技能。防火防災實戰演練涵蓋風力滅火機操作、油鋸拆卸及使用、水帶鋪設與連接等內容;苗木裝杯比賽評分標準側重苗木移植灌杯數量和質量;森林撫育比賽要求參賽選手在指定場地內,觀測樹木的胸徑和樹高,將郁閉度填到答題卡調查因子觀測表中相應的位置,并按照撫育要求模擬施工,甄別目標樹和輔助樹,選擇采伐木。
整場比賽采取“導師帶徒”模式進行,由經驗豐富的導師帶領年輕員工共同完成比賽任務,要求導師只能進行現場指導,不能具體操作。各參賽選手嚴格按照步驟和規定,有序完成各項技術操作,充分展現了扎實的專業功底。
新入職員工常旭在苗木裝杯專項比賽中獲得第一名,他表示:“感謝師傅對我的傾囊相授和耐心指導,師傅說比賽不能只追求速度,質量才是關鍵。在今后的工作中,我會繼續跟著師傅不斷夯實業務技能,提高自身本領,為推動企業高質量發展貢獻力量。”
公司黨委副書記、工會主席于霄輝介紹說:“舉辦導師帶徒大賽旨在為公司生態建設長遠發展厚植人才沃土,夯實人才根基,通過導師帶徒模式搭建起‘傳幫帶’的橋梁,促進技能傳承與創新,帶領青年員工在比學趕超中鍛造過硬本領,讓‘名師出高徒、高徒成名師’的良性循環在公司蔚然成風。”