今年以來，內蒙古大興安嶺林區庫都爾林業局五項舉措落實黨風廉政建設監督責任，推進正風肅紀，深化黨風廉政建設。
這個局加強制度建設，完善了“三重一大”集體決策制度，健全領導干部民主生活會制度，實行領導干部述責述廉制度、領導干部開展誡勉談話和報告個人有關事項制度。同時，他們建立紀委約談制度，適時對基層黨政領導和機關各部室負責人進行約談，聽取主體責任、監督責任落實情況，形成主動監督、及時監督、有效監督的良好工作格局。
他們聚焦主業主責，強化執紀監督，對全局黨風廉政建設主體責任落實情況進行監督，對基層黨組織貫徹落實黨風廉政建設責任制、黨員干部作風建設、領導干部報告個人有關事項的規定執行等情況進行監督，以落實監督責任的實際舉措和成效推動黨委主體責任的落實。
他們將黨風廉政建設考核與領導班子個人述責述廉相結合、與組織考核和黨員干部評議相結合，并完善“一崗雙責”、述責述廉、約談問責等工作機制，制定任務臺賬，層層簽訂《黨風廉政責任書》，將6個方面28項具體任務逐項分解到責任領導和牽頭單位，使“一崗雙責”落到實處。
他們加強廉政勤政宣教工作，在當地電視臺、林業局網站播發稿件；開展了以“警示教育、廉政宣講、廉政黨課”為主要內容的“十個一”系列活動；組織中心組學習，副科級以上領導干部撰寫廉政體會及文章；組織黨員干部專題集中學習，觀看了警示教育片，并簽訂了“家庭助廉承諾書”。
他們注重轉變執紀監督思路和方式，加強對各項規定貫徹執行情況的監督檢查，推進作風建設常態化、制度化。針對節慶日等重要節點開展明察暗訪，嚴格執行《機關工作紀律“三嚴一掛鉤”管理辦法》，規范了機關干部廉潔從業行為。（記者 戴艷杰 通訊員 張莉）
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2016-04-12
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