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郭衛巖
2017-07-05
2749 今年以來，阿龍山林業局紀委在深入學習貫徹落實《關于踐行監督執紀“四種形態”的指導意見》工作中，明確踐行監督執紀“四種形態”的總體要求，進一步完善執紀監督方式方法，把教育、監督、制度和管理等措施引向深入。
強化學習宣傳教育。阿龍山林業局紀委以“紀檢監察干部隊伍建設年活動”為契機，開展專題教育，把監督執紀“四種形態”精神實質做為主要內容，做深做細監督執紀問責工作，將紀律和規矩挺在前面。他們通過學習、研討、撰寫心得體會和個人自學的方式，使紀檢監察干部能夠更加準確的把握和運用“四種形態”的精神實質，指導做好當前和今后的紀檢監察工作。同時，他們要求紀檢監察干部結合所學內容，立足本崗工作實際，切實把握運用好“四種形態”，不斷增強監督執紀問責，推動“兩個責任”落實成為常態化。
強化廉政教育。阿龍山林業局紀委針對中共內蒙古自治區辦公廳查處的5起典型案例，結合“兩學一做”學習教育，在全局范圍內開展以案明紀的警示教育活動，為全局干部敲響“廉政警鐘”。結合紀委書記為全局干部講廉政黨課的契機認真抓好基層干部廉政教育工作，利用微信平臺，在重大節日期間向全局副科級以上領導干部發送“四種形態”內容、相關要求和相關責任追究情況。結合“四風”問題明察暗訪工作，先后深入基層單位和各部委科室明察暗訪3次；以黨風廉政宣傳教育月活動為載體，開展一次警示教育活動，受教育人數達114人。此外，他們還采取逢會講廉、日常管理談廉、警示教育倡廉、廉政文化促廉等形式，做到警示教育常態化全覆蓋。
強化監督管理。他們結合貫徹落實監督執紀“四種形態”，從工作細微之處抓起，做到防微杜漸、未雨綢繆，達到懲前毖后、治病救人的作用。結合民主生活會、專題組織生活會、民主評議黨員會等，經常性的開展批評與自我批評，互相查找不足，互相警醒，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態。
強化制度執行力。他們結合開展監督執紀“四種形態”學習宣傳新修訂的《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《干部任用條例》等制度，進一步加強全局黨政領導的監督，完善了重點領域的廉政風險防控，做到用紀律鎖緊制度的籠子。同時，他們把履行監督責任和主體責任貫穿于黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律的方方面面，對在職責范圍內發生的違紀行為，嚴肅問責；對組織渙散、紀律松弛、有“四風”問題傾向的失察失管的進行責任追究，真正把紀律嚴起來，執行到位。（李文榮）
